실업급여 지급조건 및 적용방법

뮤네, 소스

실업 수당이란 무엇입니까?

취업보험에 가입한 기간 동안 일정 연봉을 지급함으로써 생활과 불안정한 삶을 안정시키고 불안정한 삶을 안정시키기 위한 국가 고용지원시스템이다.

일자리 검색 혜택과 일자리 홍보 혜택으로 분류되며 실업급여는 일반적으로 작업 검색 혜택이라고 한다.

실업급여 또는 고용보험료에 관계없이 실업급여에 관계없이 많은 사람들은 실업급여를 지원하는 시스템이다.

※ 실업급여 중 12개월 동안 취업 검색 혜택은 더 이상 지급되지 않고 즉시 지급해 주시기 바랍니다.

▼ 실업급여 ▼

실업급여지급대상

● 이직일 18개월 전(초단시간 근로자의 경우 24개월) 보험 가입 기간은 180일 이상으로 ●일할 의지와 능력이 있음에도 취업을 할 수 없게 됨 ▼ 이직이 비자발적인 경우 자진 이직을 신청할 수 있음 ▼ 정당한 이직으로 인정되는 사유 ●

실업급여일수기준

2019년 10월 1일 기준 50세 이상/장애인 1년 미만 : 120일 120일 1년 ↑ 3년 5년 150일 180일 3년 ↑ 5년 ᅵ 180일 210일 5년 ↑ 10년 ᅵ 210일 240일 ↑ : 240일 270일

급여지급절차

● 1. WorkNet● 2를 통해 직접 적용하십시오.자격 훈련 ● 3에 온라인 적용하십시오.자격 ●5에 대한 자격 증명을 적용합니다.

고용활동(고용활동) ● 6. 고용급여 ●7에 대한 고용급여 77.초기(훈련 확장 혜택, 개별 확장 혜택, 개별 확장 혜택, 특수 확장 이점).

조기 재취업 수당특정 기간이 경과한 경우 취업 날짜보다 μm 이상 고용 날짜를 초과한 경우 μm 이상 고용 날짜를 초과했다.

퇴직급여를 조기 고용수당으로 지급함으로써 빠른 고용수당 ½ 모든 만족을 촉진하는 시스템 지불을 위한 요구 사항은 다음과 같다.

● 고용 ↑에서 12개월 이상 고용된 최종 퇴직기업 ●가 아닌 최종 퇴직기업 ●가 아닌 최종 은퇴와 부서인 경우 ●에 대한 최종 은퇴를 충족해야 합니다.

조기 고용을 장려하기 위해 정책입니다.

하위 권한 문서에 도움이 될 수 있다고 생각합니다.

● 관련 수당, 노동계약 ● 증거, 노동계약, 노동계약, 노동계약 등 관련 증거와 같은 증거에 의해 12개월 이상 고용된 것으로 나타났다.

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